IL CONTRATTO COLLETTIVO INTEGRATIVO DI LAVORO NEL COMPARTO FUNZIONI LOCALI – STRATEGIE, ELABORAZIONE E CONTENUTI (registrazione del 14/11/23)

  • Data/e
    Validità di 30 giorni dall’invio delle credenziali
  • Durata
    video 4 ore + materiali + 1 quesito
  • Sede
    ONLINE REGISTRATO PER VISIONE IN DIFFERITA

Docente

TAMASSIA LUCA

Avvocato, Esperto in organizzazione pubblica e gestione del personale; consulente Enti locali e Amministrazioni Pubbliche.
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Dirigenti, Responsabili, Funzionari ed addetti dei Settori Personale; Segretari, Direttori, Assessori, Responsabili degli Uffici Affari Generali e Finanziari e tutti i Dirigenti/Responsabili di servizio di PA.

  • L’assetto delle relazioni sindacali nell’attuale quadro legale e contrattuale: dall’informazione alla contrattazione di secondo livello
  • i modelli di contrattazione collettiva nel vigente ordinamento
  • il passaggio dalla contrattazione collettiva decentrata integrativa alla contrattazione collettiva integrativa: l’evoluzione dei modelli
  • i limiti della contrattazione integrativa e le loro inosservanze: gli orientamenti della giurisprudenza
  • il sistema di responsabilità istruttoria che interessa la predisposizione della piattaforma negoziale
  • la composizione della delegazione trattante di parte datoriale
  • il sistema di responsabilità assunto dai componenti della delegazione che rappresenta l’amministrazione pubblica: tipologia e riparto
  • gli indirizzi strategici in materia di redazione della piattaforma normativa: il ruolo dell’organo di governo nel vigente modello negoziale
  • le avvertenze da seguire per la valutazione dell’impatto economico del contratto integrativo: le risorse di finanziamento del trattamento economico accessorio
  • i contenuti del contratto collettivo integrativo di lavoro: la disciplina degli istituti che costituiscono il salario accessorio
  • la destinazione delle risorse economiche a valere sul fondo risorse decentrate: gli istituti finanziabili
  • le forme indennitarie di competenza del contratto integrativo di lavoro
  • la disciplina negoziale delle singole indennità: indennità per specifiche responsabilità e indennità per le condizioni di lavoro
  • i trattamenti economici strutturali di natura premiale: il differenziale stipendiale e la sua regolazione contrattuale
  • la premialità nelle sue forme reversibili: l’impostazione del sistema di performance tra poteri datoriali e clausole contrattuali
  • gli altri regimi premiali previsti da specifiche disposizioni di legge e la loro disciplina nell’assetto contrattuale
  • la formulazione a geometria variabile della regolazione contrattuale di secondo livello: dai criteri di riferimento alla normazione di dettaglio
  • le problematiche connesse ad una corretta gestione dello strumento contrattuale collettivo integrativo

Il corso è fruibile on-line su computer, tablet o smartphone e le lezioni possono essere seguite in qualsiasi momento della giornata, accedendo all’Area riservata CALDARINI&associati con le credenziali inviate tramite e-mail al momento dell’iscrizione al corso.

Il corso è composto

  • Videoregistrazione della lezione tenuta dal docente – durata 4 ore
  • 1 quesito al docente
  • Normativa di riferimento

L’accesso al corso è valido per un periodo di 30 giorni.

Sono previste CONDIZIONI AGEVOLATE per le iscrizioni di minimo due partecipanti per Ente; contattare la segreteria organizzativa tel 0522.337678 o segreteria@caldarinieassociati.it

Quota di iscrizione a persona
Enti pubblici e Privati € 280
Piccoli Comuni
(fino 8.000 ab.)
€ 220
Ingresso con
Abbonamento  sottoscritto prima del 31/03/2020 
ingresso =

1 partecipante

Ingresso con
Abbonamento sottoscritto dopo il 1/04/20201

4 ore/uomo =

1 partecipante

Gli importi si intendono + iva 22 %; se la fattura è intestata ad Ente pubblico, la quota è esente iva ai sensi dell’art. 10, DPR 633/72 e successive  modificazioni e all’importo si somma la rivalsa di 2 euro della marca da bollo. 

 

LE QUOTE COMPRENDONO accesso all’Area riservata CALDARINI&associati, fruizione del corso on-line e materiale in formato elettronico, 1 quesito al docente, attestato di partecipazione.

Ente pubblico – il pagamento dovrà avvenire entro 30 giorni e copia di Determina o Buono ordine o altro impegno dovrà essere trasmessa prima della fruizione del corso alla segreteria organizzativa.

Azienda privata o persona fisica che partecipa al corso a titolo personale – il pagamento dovrà avvenire prima della fruizione del corso e copia della ricevuta del bonifico dovrà essere trasmessa alla segreteria organizzativa.

Note per sconti e promozioni

  1. ABBONAMENTO CORSI sono previste condizioni agevolate per le iscrizioni multiple, contattare la segreteria organizzativa tramite tel. 0522.337678 o e-mail a segreteria@caldarinieassociati.it

Codici-prodotto MEPA per quote di partecipazione corsi a catalogo (clicca qui)

Segreteria organizzativa
tel 0522.337678
e-mail segreteria@caldarinieassociati.it